احدث الاخبار

وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.. مبادرات وقرارات تُحقق العدالة وتحفظ الحقوق وتُعزز بيئة سوق العمل

أمير منطقة حائل ونائبه يتبرعان بمبلغ مائة ألف ريال دعمًا لجائزة آبار التعليمية 2026

حالة الطقس المتوقعة على المملكة اليوم الأربعاء

سمو ولي العهد يتلقى اتصالًا هاتفيًا من الرئيس السوري

سمو ولي العهد يتلقى اتصالًا هاتفيًا من رئيس جمهورية إندونيسيا

انعقاد الاجتماع الثالث للجنة الثلاثية السعودية الصينية الإيرانية المشتركة لمتابعة اتفاق بكين في طهران

“هيئة الطرق” تدعو قائدي المركبات إلى الالتزام بالإرشادات أثناء هطول الأمطار

وزير الخارجية يتلقى اتصالًا هاتفيًا من وزير خارجية هولندا

الأمير فيصل بن سلمان يستقبل سمو رئيس مجلس إدارة مركز الملك فيصل للبحوث والدراسات الإسلامية

سمو ولي العهد يرعى حفل افتتاح مرافق قاعدة الملك سلمان الجوية بالقطاع الأوسط

تحت رعاية سمو ولي العهد.. أمير منطقة الرياض يفتتح أعمال مؤتمر التمويل التنموي 2025

المملكة تستضيف غدًا الاجتماع الـ13 للجنة الدائمة لشؤون العمل الإحصائي لدول مجلس التعاون الخليجي

المشاهدات : 198
التعليقات: 0

“الموارد البشرية”: ندعو الجميع للإبلاغ عن مخالفات نظام العمل عبر القنوات الرسمية

“الموارد البشرية”: ندعو الجميع للإبلاغ عن مخالفات نظام العمل عبر القنوات الرسمية
https://ekhbareeat.com/?p=151769
متابعات
صحيفة إخباريات
متابعات

دعا المتحدث الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، جميع المواطنين والمقيمين إلى الإبلاغ الفوري عن أي مخالفات تتعلق بنظام العمل، وذلك عبر القنوات الرسمية المعتمدة من الوزارة.

وأوضح أن هذه الخطوة تأتي ضمن جهود الوزارة في متابعة مدى التزام المنشآت بالأنظمة والتعليمات، وسعيها الدائم إلى توفير بيئة عمل آمنة ومناسبة للعمالة في مختلف القطاعات.

وأكد أن الوزارة ترصد وتتابع المخالفات بدقة، وتدعو إلى التعاون المجتمعي للإبلاغ عن أي ممارسات غير نظامية، بما يضمن حفظ الحقوق وتحقيق العدالة في سوق العمل.

وأشار إلى أن الإبلاغ يمكن أن يتم بسهولة من خلال تطبيق “وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية” أو البوابة الإلكترونية الرسمية، مؤكدًا على سرية المعلومات وحماية المبلغين.

التعليقات (٠) أضف تعليق

أضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه. الحقول المطلوبه عليها علامة *

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

*