احدث الاخبار

وزير المالية: من أهداف رؤية 2030 المحافظة على مالية عامة مستدامة

حتى لا تتأثر الأهلية.. “حساب المواطن”: لا بد من تطابق العنوان الوطني بالبرنامج مع المسجل بـ “سُبل”

الهيئة العامة للعناية بشؤون الحرمين تدعو إلى تجنُّب الصلاة في ممرات المسجد النبوي

عبر “أبشر”.. “المرور” تطرح اليوم المزاد الإلكتروني للوحات المميزة

33 ْمئوية.. وادي الدواسر وشرورة تسجّلان أعلى درجة حرارة بالمملكة وطريف 3

حالة الطقس المتوقعة على المملكة اليوم الأربعاء

الدفاع المدني: استمرار هطول الأمطار الرعدية على معظم مناطق المملكة حتى الأحد المقبل

محافظ حفر الباطن يرعى انطلاق مبادرة “انثر أثرًا” ومشروع “الأحزمة الخضراء”

أمير منطقة الرياض يرعى حفل تخريج 515 طالبًا من جامعة الأمير سلطان

الديوان الملكي: خادم الحرمين الشريفين يدعو إلى إقامة صلاة الاستسقاء في جميع أنحاء المملكة يوم الخميس القادم

الهلال يتعادل إيجابا مع السد القطري بهدف لهدف في خامس مبارياته بدوري أبطال آسيا للنخبة

محافظ “منشآت” يرفع التهنئة للقيادة بمناسبة إعلان الميزانية العامة للدولة

المشاهدات : 3899
التعليقات: 0

وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية: ‏تحدد مواعيد إجازة ⁧‫عيد الفطر المبارك‬⁩ للقطاعين العام والخاص

وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية: ‏تحدد مواعيد إجازة ⁧‫عيد الفطر المبارك‬⁩ للقطاعين العام والخاص
https://ekhbareeat.com/?p=23409
نواف الرويلي
صحيفة إخباريات
نواف الرويلي

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن مواعيد إجازة عيد الفطر المبارك للقطاعين العام والخاص، حيث أوضحت الوزارة بأن القطاع العام تبدا إجازة عيد الفطر نهاية دوام يوم الخميس 21 رمضان وتكون العودة للعمل بعد الإجازة الأحد 8 شوال
اما القطاع الخاص تبدأ إجازة عيد الفطر حسب نظام العمل: أربع أيام اعتبارا من اليوم التالي لليوم التاسع والعشرين من شهر رمضان وأوضحت وزارة الموارد البشرية بأن لكل عامل الحق في إجازة بأجر كامل في الأعياد والمناسبات التي تحددها اللائحة. المادة 112 من نظام العمل.

التعليقات (٠) أضف تعليق

أضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه. الحقول المطلوبه عليها علامة *

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

*