احدث الاخبار

جامعة حفر الباطن توقع مذكرة تفاهم مع المركز الوطني للتعليم الإلكتروني لتعزيز التعاون في مجال التعليم والتدريب الإلكتروني.

حرس الحدود بجازان وعسير يحبط تهريب 185 كجم قات و13 كجم حشيش

مكافحة المخدرات تطيح بمقيمين في الشرقية لترويجهما “الشبو”

بشبكة عملاقة من الطرق.. جاهزية المملكة لاستقبال ضيوف الرحمن لحج هذا العام

“الحج”: بطاقة نسك إلزامية.. وهي التي تؤكد التزام الحاج بالأنظمة

وزير النقل والخدمات اللوجستية يقف على استعدادات منظومة النقل لاستقبال الحجاج في المدينة المنورة

بحضور وزير التعليم.. مجلس الشورى يناقش أثر نظام الفصول الثلاثة على التعليم العام

وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية يرأس اجتماع المجلس التنفيذي للمنظمة العربية للتنمية الإدارية بالقاهرة

المملكة تعلن انضمام 3 دول جديدة يمكن لمواطنيها الحصول على تأشيرة الزيارة إلكترونيًا.. لتصل إلى 66 دولة

للعام السادس.. وزارة الداخلية تواصل تنفيذ مبادرة “طريق مكة” عبر صالات مخصصة في(11)مطاراً في(7)دول

وزير التجارة يزور تايلند لبحث تعزيز فرص الاستثمار والعلاقات الاقتصادية

“البيئة” تطرح فرصة استثمارية بسد وادي جازان

المشاهدات : 1865
التعليقات: 0

عقوبة الموظف الذي يخل بواجبات وظيفته… تعرف عليها

عقوبة الموظف الذي يخل بواجبات وظيفته… تعرف عليها
https://ekhbareeat.com/?p=2383
عبدالله الرشيدي
صحيفة اخباريات
عبدالله الرشيدي

اوضحت النيابة العامة عبر حسابها على تويتر ان ‏الإخلال بواجبات الوظيفة نتيجة رجاء أو توصية أو وساطة، مُهْدِر للنزاهة الوظيفية ومُخِل بمبدأ العدالة والمساواة المفترض، ومن أوجه الفساد المٌشينة، ومُوجب للمُساءلة الجزائية للموظف، ومن اُرتُكبت الجريمة لمصلحته، ومن اشترك فيها بالاتفاق أو المساعدة أو التحريض يعد في حكم المرتشي وأكدت النيابة بأنه يعاقب بالسجن مدة تصل إلى ثلاث سنوات، وبغرامة تصل إلى مائة ألف ريال، أو بإحدى هاتين
العقوبتين.

التعليقات (٠) أضف تعليق

أضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه. الحقول المطلوبه عليها علامة *

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

*